THEMENFELD KOOPERATION

„Unsere Teamleiter und  Vorgesetzten bemühen sich zwischen festgelegten Prozessen und Anforderungen offen für Veränderungen zu sein, aber der "Funke" springt nicht auf die Mitarbeiterschaft über. 

Wie gelingt es uns, das kreative Potential von Mitarbeitern im Alltag zu aktivieren?"

„Wir bemühen uns intensiv darum, dass Mitarbeiter mehr Verantwortung übernehmen, aber sie trauen sich oftmals nicht?

Welche Werkzeuge brauchen meine Mitarbeiter, um flexible Lösung von Problemen und Entscheidungen eigenständig zu finden?“"

„Unsere Teams / Abteilungen konzentrieren sich auf unterschiedliche Ziele und Prioritäten. Es gibt es immer wieder Unstimmigkeiten und Missverständnisse.

Wie gelingt es uns, dass unterschiedliche Abteilungen gemeinsame Ziele erreichen? "

THEMENFELD KOMMUNIKATION

„Wir haben regelmäßige Projektmeetings, Besprechungen und Sitzungen, aber oftmals sind sie nur Zeitverschwendung und führen zu keinen Ergebnissen.

Wie können meine Mitarbeiter offen und aktiv einander zuzuhören und relevante/kontroverse Themen ansprechen?"

„Wir haben regelmäßige mit Spannungen und Konflikten in Teams und Abteilungen zu kämpfen. Absprachen funktionieren nicht und oftmals ist die Zusammenarbeit ineffizient.

Wie lösen wir Herausforderungen in der Gruppe mit guter Kommunikation?"